主な違い:後継者と前任者の関係は、使用するタスク依存関係の種類によって異なります。 後継者とは、後に続いて他の人の代わりをする人です。 一方、前任者とは、以前に特定の職務や地位を経験したことのある人です。
後継者の例は次のとおりです。
- ハリーは彼の仕事を辞任しています。 彼はすぐに彼の後継者を見つける必要があります。
- 王冠は王位の後継者となるでしょう、
- CEOの後継者は、以前はここで副社長でした。
- JohnはTomのマーケティングマネージャとしての地位を引き継ぎました。
- 358の後継者は359です。
- 11の後継者は12です。
- 2307の後継者は2308です。
一方、dictionary.comでは、「前任者」を「職場で他の人よりも先にいる人、職位など」、「成功したもの、または他の人が置き換えたもの」と定義しています。 。
先行操作の例は次のとおりです。
- 公園内の新しい記念碑は、その前任者よりも美しいです。
- 彼女は私の前任者でした。
- 私の前任者はカナダから来ました。
後続タスクと先行タスクの両方の関係は、使用するタスク依存関係のタイプによって異なります。
先行タスク:終了日が後続タスクの開始日を決定するタスク。 - 後継者 :開始日が前のタスクの終了日によって決定されるタスク。
数学的表現では、後継者と前任者は特定の数字の前後にくる数字です。 一方、ビジネスや組織では、後継者および前任者は、特定の期間、ポジションを取得した、またはそのポジションにいた人物です。
「後継者」と「前任者」という2つの用語の間に説明することはそんなに多くはありません、それは彼らの責任と義務を非常に明確に述べています。